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Guide sur la mise en place des emplois d’avenir en lien avec la réforme des rythmes scolaires
Dans un contexte économique difficile, la situation d’ensemble des jeunes de 16 à 25 ans sur le marché du travail s’avère particulièrement préoccupante. Elle l’est d’autant plus pour les jeunes actifs peu ou pas qualifiés, pour ceux qui résident sur des territoires défavorisés ou des bassins d’emploi marqués par le déclin d’activités autrefois structurantes.
Les emplois d’avenir ont justement pour ambition d’améliorer l’insertion professionnelle et l’accès à la qualification des jeunes peu ou pas qualifiés, confrontés à des difficultés particulières d’accès à l’emploi.
La réforme des rythmes scolaires est une opportunité à saisir pour recruter des jeunes en emplois d’avenir.
Le dispositif s’adresse aux jeunes et aux communes grâce à une stratégie d’insertion des jeunes et de gestion d’emplois plus durables.
Ce guide est destiné à aider les maires et présidents d’établissements publics de coopération intercommunal (EPCI) à recruter des jeunes en emplois d’avenir dans le cadre de la réforme des rythmes scolaires et éducatifs.
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